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oprandi & partner ag / heute mit 60 Stellen

Aktuelle Stellen

  • LeiterIn Immobilienbewirtschaftung (100 %)

    Sie tragen die Gesamtverantwortung für die Bewirtschaftung, Vermarktung und Vermietung eines anspruchsvollen...

    01.01.2026 Merken

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  • Head of HR

    Als ambitionierte*r Head of HR gestalten und entwickeln Sie die HR-Plattform einer...

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  • Montageleiter/in Fassaden

    Sie übernehmen die Organisation und Koordination der gesamten Montageausführung auf den Baustellen...

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  • Leiter Energiewirtschaft Produktionsanlagen(w/m/d)

    Region Bern: Als Leiter Energiewirtschaft mit einem Team von rund 10 Mitarbeitenden...

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  • Key Account Manager Medizintechnik 100 % (m/w/d)

    In dieser vielseitigen und spannenden Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle beim...

    01.01.2026 Merken

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  • Leiter/in Treuhand 80 - 100 %

    Sie sind kommunikativ, dienstleistungs- und kundenorientiert, wollen etwas bewegen und mitgestalten, sind...

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  • Customer Service & Support Manager Corporate Banking (m/w/d)

    In dieser abwechslungsreichen Junior Funktion arbeiten Sie eng mit dem hiesigen Leiter...

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  • Projektdirektor MEP [Mechanical, Electrical and Plumbing] Datacenter m/w/d

    Als Projektdirektor MEP Datacenter m/w/d sind Sie verantwortlich für die technische Gesamtkoordination...

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  • Junior Manager Compliance & Risk (m/w/d)

    Als Wirtschaftsprüfer arbeiten Sie gerne praxisnah im Bereich Compliance & Risk Management...

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  • Flottenmanager Gesamtschweiz (m/w/d)

    Zudem unterstützen Sie die Disposition bei der Einsatzplanung, pflegen Fahrzeugunterlagen und beachten...

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Firmen Details

oprandi & partner ag /
Kanton: BE
Land: CH
Sitz: 3037 Zürich, Baar, Muttenz, Schaffhausen
Strasse: Mettlenwaldweg 17
Aktiv im Thema: Personalberatung, Executive Search, Nachfolgeregelgung, ad interim
Slogan: Andere suchen. Wir finden.
Beschreibung

Eine Unternehmensgruppe. Vier Kompetenzbereiche.

oprandi & partner unterstützt Unternehmen bei der Besetzung offener Führungs- und Fachpositionen sowie in sämtlichen Personalfragen.

Zudem beraten und begleiten wir Kandidaten bei der Karriereplanung und bei der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen. Entsprechend verstehen wir uns auch als wertschöpfendes Bindeglied zwischen Unternehmen und potentiellen Kandidaten.


Unsere Kompetenzbereiche garantieren dabei die hoch qualitative und effiziente Erfüllung Ihrer individuellen Bedürfnisse.

Anreise: Karte
Film: abspielen

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