RTS: Channel manager Postuler Vue d'ensemble Notre promesse Aperçu du quotidien de travail Lieu Contact Autres postes Offrir un regard romand sur le monde Postuler Channel manager 80%, Ecublens La mission du Service Programmation digitale est de proposer une programmation efficace et cohérente des points de contact prioritaires de la RTS. Nous recrutons un·e Channel Manager pour piloter la programmation digitale du site et de l'application RTS. Votre mission En collaboration avec les équipes rédactionnelles, vous êtes garant.e au quotidien de la programmation digitale du produit RTS (site et app), produit d'information au sens large, basé sur les besoins du public Vous proposez des grilles de programmation et des stratégies de distribution qui répondent aux objectifs du produit Vous assurez une curation professionnelle grâce à une analyse approfondie des données et en coordination étroite avec les rédactions Vous pilotez l'optimisation continue de la performance des contenus à travers des stratégies de distribution (SEO, tests de formats) pour en tirer des enseignements applicables et accroître l'impact et la visibilité de l'offre auprès de tous les publics Vous identifiez et formalisez les besoins du public et de la curation afin de participer activement aux réflexions sur l'évolution du produit pour garantir l'adéquation entre les fonctionnalités techniques et les enjeux de programmation Vous accompagnez les équipes éditoriales dans l'évolution des contenus en vous appuyant sur les retours d'expérience de la curation, les usages du public et les orientations du produit Votre profil Formation supérieure (Master ou jugée équivalente) en journalisme, en communication numérique ou en stratégie de croissance d'audience, avec une forte sensibilité éditoriale Excellente connaissance des enjeux de l'offre d'information numérique et capacité à s'approprier rapidement l'écosystème de la RTS Très bonne connaissance des enjeux des médias audiovisuels de service public en termes d'engagement des audiences et de diversité de l'offre Compréhension des enjeux médiatiques actuels, des fonctionnements des plateformes et des besoins des publics-cible Maîtrise des outils d'analyse de données et d'intelligence artificielle, doublée d'une compréhension fine des logiques de curation algorithmique Appétence pour les enjeux d'accessibilité et de découvrabilité des contenus Excellente capacité à fédérer, esprit collaboratif, orienté solutions Rigueur, sens de l'organisation et proactivité, avec une excellente capacité rédactionnelle Capacité à agir dans l'intérêt du collectif et à préserver la cohérence éditoriale et produit Aptitude à gérer les priorités avec discernement dans un environnement exigeant Ce que nous vous offrons Un réseau de collaboratrices et collaborateurs talentueux ainsi qu'une équipe motivée et solidaire Un environnement dynamique et stimulant qui favorise l'autonomie, la prise d'initiatives et l'innovation Type de contrat : CDI Taux d'activité : 80% Lieu de travail : Ecublens Entrée en fonction : Dès que possible Délai de candidature : 30 mars 2026 Nous vous remercions de bien vouloir nous transmettre votre dossier complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes) uniquement par le biais du portail emploi de la RTS. Ancrer notre site et nos applications dans les habitudes du public romand pour en faire le réflexe pour l'information de qualité. Cécile Rais Boillat Notre promesse Toucher l'ensemble de la population suisse avec des formats de grande qualité nécessite de l'expertise, de l'enthousiasme et un environnement stimulant et propice à la création, au sein duquel tout le monde peut s'investir et évoluer. Pour que les meilleurs donnent le meilleur d'eux-mêmes, ils ont besoin d'avoir une source d'inspiration: Bienvenue dans l'univers de la RTS! Le journalisme de qualité constitue le cœur de notre activité et notre passion. Nous jouissons d’une liberté totale de rédaction, encourageons la créativité et accordons une autonomie favorisant la nouveauté et la qualité. Créer du contenu Chez nous, le journalisme de qualité peut aussi revêtir une forme numérique. C’est pourquoi nous explorons de nouvelles opportunités et expérimentons de nouveaux formats et pratiques: numériques, interactifs et cross-médias. Nos contenus s’inscrivent dans l’air du temps et répondent aux préoccupations du public. Vivre le numérique Nous entretenons des relations informelles, travaillons de manière autonome et contribuons à une bonne atmosphère de travail. Notre réussite repose aussi bien sur les points forts de chacun que sur les compétences techniques de l’ensemble de nos collaborateurs. Etre humain Avec notre programme, nous touchons toute la Suisse. Nous agissons de manière indépendante et respectueuse pour encourager la formation de l’opinion et renforcer la diversité culturelle. Nous sommes fiers de notre travail et de ce que nous apportons à la Suisse. Donner du sens Le journalisme de qualité constitue le cœur de notre activité et notre passion. Nous jouissons d’une liberté totale de rédaction, encourageons la créativité et accordons une autonomie favorisant la nouveauté et la qualité. Chez nous, le journalisme de qualité peut aussi revêtir une forme numérique. C’est pourquoi nous explorons de nouvelles opportunités et expérimentons de nouveaux formats et pratiques: numériques, interactifs et cross-médias. Nos contenus s’inscrivent dans l’air du temps et répondent aux préoccupations du public. Nous entretenons des relations informelles, travaillons de manière autonome et contribuons à une bonne atmosphère de travail. Notre réussite repose aussi bien sur les points forts de chacun que sur les compétences techniques de l’ensemble de nos collaborateurs. Avec notre programme, nous touchons toute la Suisse. Nous agissons de manière indépendante et respectueuse pour encourager la formation de l’opinion et renforcer la diversité culturelle. Nous sommes fiers de notre travail et de ce que nous apportons à la Suisse. Aperçu du quotidien de travail Lieu CONTACT Les relations humaines Le processus de recrutement comprend deux entretiens. Ils seront réalisés en présentiel ou par vidéoconférence. Lieu RTS - Radio Télévision Suisse (Lausanne-Ecublens) Rte des Noyerettes 1 1024 Ecublens Autres postes Manager Partenariats stratégiques(f/h/d) 80-100%, lieu de travail à convenir fehlt En savoir plus Manager:in Strategische Partnerschaften 80-100%, Arbeitsort nach Vereinbarung Die Abteilung Public Affairs verantwortet das strategische Management von Entscheidungsprozessen an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Gesellschaft. En savoir plus Praktikant:in Videoteam Kanäle Radio 80%, Zürich Die Abteilung Distribution stellt sicher, dass die Angebote von SRF auf den linearen und digitalen Kanälen und Plattformen veröffentlicht werden, ... En savoir plus Une ou un Apprenti-e Techniscéniste 100%, Genève, puis Ecublens dès 2027 La RTS cherche une ou un apprenti-e Techniscéniste pour son Unité de la production radio TV. En savoir plus Directura / Directur Radiotelevisiun Svizra Rumantscha RTR 100%, Cuira RTR è ina unitad d'interpresa da la SRG SSR e porscha sco suletta chasa da medias audiovisuala da la Svizra il service public per la Svizra Rumantscha. En savoir plus Planificatrice ou Planificateur Production (contrat à durée maximale) 80-100%, Genève, avec déplacements à Ecublens L'Unité de la Production cherche une planificatrice ou planificateur. En savoir plus Plus d'informations Découvrez toute la diversité de notre univers professionnel: Emplois Suivez-nous sur: Cookie Einstellungen Partager sur: